Sosionom

Vil du være med å forme fremtidens hjemmebaserte tjenester?

Vi ser etter deg som ønsker å bidra til å videreutvikle helsetjenester i hjemmet, understøtte innbyggerens ressurser og fremme helse så det er mulig å bo hjemme med kvalitet.

Hjemmebaserte tjenester er et viktig satsingsområde i kommunen. Vi oppretter seks faste 100 prosent stillinger som sosionom.

Mange hjemmeboende kan ha sammensatte utfordringer med for eksempel bolig, økonomi, digitalt utenforskap og nettverk, noe som kan gjøre det vanskelig å bo i egen bolig. Sosionomen får en nøkkelrolle i det tverrfaglige teamet for å bistå pasienter og pårørende med å håndtere hjemmesituasjonen og tilrettelegge for gode tjenesteforløp slik at det fortsatt er mulig å bo hjemme.

Ved å videreutvikle tverrfaglige tjenester styrker vi laget vårt med ny kompetanse som i tillegg til sosionomer er: kliniske farmasøyter, kliniske ernæringsfysiologer og sykepleiere med videreutdanning i psykisk helse. De nye yrkesgruppene prosjektorganiseres i en prosjektavdeling.

Stillingene inngår i denne avdelingen frem til ut 2028, der vi vil prøve ut nye samarbeidsmodeller basert på ICOPE-rammeverket for å bygge proaktive og personsentrerte tjenester. Organisatorisk plassering og lokasjon av stillingene kan endre seg underveis, eller etter at prosjektet er ferdig.

Prosjektavdelingen er per tiden lokalisert med kontorarbeidsplasser i Trondheimsporten 2. Din arbeidshverdag er oppsøkende og pasientnært. Det betyr at du vil tilbringe hele dager ute på oppdrag og i samarbeidende enheter. Arbeidsformen vil være enfaglig og tverrfaglig med kartlegging og oppfølging i pasientens hjem og i samarbeid med pårørende.

Du vil også bistå pasienter i overganger mellom sykehus, helsehus og hjem. I tillegg vil du ha forebyggende arbeidsoppgaver hvor du veileder og holder kurs for både kollegaer og innbyggere. Arbeidstiden er i hovedsak på dagtid, men noe kveldsarbeid må påregnes. I prosjektet kan det bli aktuelt med utprøving av arbeidstid på helg.

Arbeidsoppgaver

Sosialfaglig arbeid for pasienter i hjemmebaserte tjenester:

• Kartlegge, følge opp og gi støtte innen bolig, økonomi, arbeid og nettverk. Dette innebærer å arbeide i komplekse grenseområder
• Gi råd og veiledning om velferdssystemet til pasienter og pårørende
• Bidra i mestringskurs og lavterskeltilbud

Samhandling og koordinering i pasientforløp:

• Samarbeide med NAV, Helse- og velferdskontoret (HVK) og andre aktører for å avklare roller og sikre gode overganger
• Hjelpe til med boligtilpasning, flytting, vergemål og klargjøring av bolig før hjemreise

Tverrfaglig samarbeid:

• Veilede kollegaer i krevende sosialfaglige saker
• Delta i rehabiliteringsnettverket i hjemmetjenesten

Utvikle rollen sammen med enhetene i hjemmebaserte tjenester

Kvalifikasjoner

3-årig bachelorutdanning som sosionom. Sosialfaglig utdanning som vernepleier eller samfunnsfaglige utdanninger med relevant videreutdanning og erfaring vil bli vurdert.

Ønskede kvalifikasjoner:

• Fordel med videreutdanning innen rehabilitering, rus/psykiatri eller boligsosialt arbeid
• Erfaring med kartlegging og oppfølging i sammensatte pasientforløp
• Erfaring fra selvstendig sosialfaglig arbeid med voksne og eldre
• Erfaring med økonomisk råd og veiledning
• Erfaring fra rehabiliteringsarbeid med voksne og eldre
• Erfaring med tverrfaglig samarbeid
• Erfaring med prosjekt- og forbedringsarbeid
• Kjennskap til eller erfaring fra kommunehelsetjenesten
• Erfaring med undervisning, opplæring eller veiledning

Personlige egenskaper

I denne jobben er det viktig at du:

• har engasjement for fagfeltet og fagutvikling
• bygger gode relasjoner og samarbeider godt på tvers av fagmiljøer
• er løsningsorientert, strukturert og trives med en variert arbeidsdag
• trives både med å jobbe selvstendig og i tverrfaglige team
• er fleksibel og mestrer å ha flere oppgaver på en gang

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Fast ansettelse i en kommune i stor utvikling
• Unik mulighet til å delta i et innovativt pionerarbeid i helsetjenesten
• Et sterkt tverrfaglig fagmiljø
• God kantinefasiliteter, sykkelparkering og kollektivforbindelse ved Trondheimsporten 2
• Gode forsikrings - og pensjonsordninger
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.