Spesialutdannet sykepleier/ sykepleier/ vernepleier med spesialutdanning/ vernepleier

Avdeling for barn og unges psykiske helse (ABUP) tilbyr tjenester innenfor psykisk helsevern for barn og unge. Vår målgruppe er barn og ungdom under 18 år og deres familier. ABUP har kliniske enheter i Arendal, Kristiansand og Lister. I tillegg til den kliniske virksomheten er det en betydelig forskningsvirksomhet. Har du lyst til å jobbe i team med både erfarne og nyutdannede i et arbeidsmiljø med svært høy trivsel og gode muligheter for både faglig og personlig vekst?

Vi har ledig 1 x 100 % fast stilling for spesialutdannet sykepleier/ sykepleier/ vernepleier med spesialutdanning/ vernepleier. Tiltredelse etter avtale. Arbeidstidsordning er for tiden dag og kveld med arbeid p.t. hver 3. helg. I tillegg må det påregnes arbeid 2 ekstra helger i året.

ABUP døgnenhet tar imot barn og ungdom opp til 18 år hjemmehørende i Agder fylke. Vi har 10 sengeplasser. Døgnavdelingens kjernefunksjon er behandling av akutte psykiatriske tilstander med fokus på miljøterapi.

På døgnenheten jobber vi i team for å gi barn og ungdom tverrfaglig behandling. Som sykepleier eller vernepleier jobber du i tett samarbeid med lege, psykolog og ernæringsfysiolog og vi har fokus på at barn/ungdom og foresatte er delaktige og medbestemmende i behandlingen.

Vi kan tilby deg et unikt arbeidsmiljø, en spennende og variert arbeidshverdag og muligheten til å utgjøre en forskjell for ungdom med akutte psykiske vansker.

Arbeidsoppgaver

• Fungere som ansvarsvakt
• Utdele medikamenter og kliniske observasjoner av somatisk tilstand
• Fungere som pasientansvarlig vernepleier/sykepleier
• Deltakelse i basisteam og behandlingsmøter der sykepleier/vernepleier har en sentral rolle i utarbeidelse av behandlingsplan- og behandlingsopplegg rundt ungdommene
• Aktiv deltakelse i tverrfaglig samarbeid for å sikre helhetlig og koordinert behandling
• Koordinere utskrivelser og samarbeide tett med kommunehelsetjenesten
• Sikre god dokumentasjon
• Veiledning/ oppfølging av studenter og bidra til deres faglige utvikling

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
• Det er ønskelig med erfaring fra arbeid med barn og unge
• For innplassering i lønnsgruppe 5 kreves 90 studiepoeng relevant videreutdanning.
• Relevant klinisk erfaring, personlig egnethet og dokumentert evne til å håndtere ansvar i en akuttpsykiatrisk setting vil bli tillagt stor vekt.
• God norsk skriftlig og muntlig framstillingsevne, samt ferdigheter i bruk av dataverktøy er nødvendig
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

• Evne til å arbeide både selvstendig og i et tverrfaglig team.
• Strukturert, systematisk og med god evne til å prioritere arbeidsoppgaver i en hektisk arbeidshverdag.
• Robust og trygg i rollen, med evne til å bevare ro, oversikt og gode faglige vurderinger også i krevende og uforutsigbare situasjoner.
• Høy grad av ansvarlighet, pålitelighet og gjennomføringsevne.
• God organisatorisk forståelse og evne til rask omstilling når situasjonen på posten endrer seg.
• Evne til å håndtere flere samtidige oppgaver og koordinere arbeidsflyt på en effektiv måte.
• Tydelig og samlende i ansvarsvaktrollen, med evne til å lede og støtte miljøpersonalet gjennom vakten.
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, også i situasjoner med høyt tempo og komplekse problemstillinger.
• Fleksibel, løsningsorientert og med et sterkt engasjement for pasientbehandling og fagutvikling.
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

• Lønn etter gjeldende overenskomst og kvalifikasjoner
• Engasjerte og faglig dyktige kollegaer, samt et godt arbeidsmiljø
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
• Mulighet for faglig og personlig utvikling
• En avdeling forankret i helseforetakets verdigrunnlag
• En avdeling og klinikk i utvikling
• Stilling i en IA bedrift
• Medlemskap i KLP, gruppe- og ulykkesforsikring

Ta kontakt for mer informasjon.

Den som får tilbud om stillingen må legge fram politiattest etter Lov om helsepersonell § 20a (gjelder arbeid med barn og utviklingshemmede).

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.