Avdelingssykepleier

Forsterket rehabilitering Aker (FRA), søker en målbevisst, tydelig, strategisk og utviklingsorientert

Hovedoppgaven i stillingen er å lede pleietjenesten i daglig drift og utvikling for å sikre morgensdagens tjenester og sikre

• kvalitet gjennom kunnskapsbasert praksis. Målet er å styrke samhandlingen gjennom tverrfaglig
• teamarbeid og du skal legge til rette for godt samarbeid både i seksjonen og med
• eksterne tjenester og kompetansemiljøer

Forsterket Rehabilitering Aker (FRA) er en kommunal heldøgn rehabiliteringsavdeling inkludert dagtilbud

som er lokalisert på Aker. Tjenesten tilbyr intensivert rehabilitering til innbyggere i Oslo kommune, og vi

tar imot pasienter fra sykehus, helsehus og fra hjemmet. Med motto "Hva er viktig for deg?" er pasientens

mål i sentrum, og sammen arbeider vi for å nå målsettingen i løpet av oppholdet. Avdelingen består av

leger, sykepleiere, hjelpepleiere/ helsefagarbeidere, fysioterapeuter, ergoterapeuter og logoped. Vi

arbeider tverrfaglig og benytter faggruppenes kompetanse for å optimalisere pasientens

rehabiliteringspotensiale. Tilbudet er byomfattende og tjenesten er ansvarlig for å bistå bydelene med

kompetansehevende tiltak. Forsterket Rehabilitering Aker samhandler også tett med sykehusene.

Felles for virksomheter i Oslo kommune er å lede og styre tillitsbasert og det skal gjenspeiles i den daglige

driften. Oslo kommune og Helseetaten står overfor en bydelsreform som vil medføre store endringer, og

med dette følger spennende og utfordrende oppgaver. Her får du mulighet til å være med på å

videreutvikle Oslo kommunes helsetjenester og utfordre og videreutvikle egne lederferdigheter.

Arbeidsoppgaver

•  Direkte personal-, fag- og økonomiansvar for pleietjenesten (FRA 2)
•  Ansvarlig for utarbeidelse, oppfølging av turnus og bemanningsplanlegging i GAT
•  Ansvarlig for kvalitets- og pasientsikkerhetsarbeid i avdelingen
•  Ansvarlig for å bidra inn i fag- og tjenesteutvikling både i pleietjenesten og tverrfaglig
•  Ansvarlig for å følge opp fagsykepleier som jobber med internt kvalitets og fagutviklingsarbeid
•  Ansvarlig for å representere tjenesten i ulike samarbeidsfora internt og eksternt ved behov
•  Delta i avdelingens lederteam

Kvalifikasjoner

 Autorisasjon som Sykepleier

•  Faglig sterk og oppdatert innen rehabiliteringsfaget, både monofaglig og tverrfaglig
•  Ønskelig med lederutdanning, eventuelt påbegynt lederutdanning
•  Erfaring med ledelse fra tverrfaglig rehabiliteringsavdeling med heldøgns pasientbehandling
•  Erfaring med implementerings arbeid i klinisk avdeling
•  Evne til å opprettholde og videreutvikle et godt arbeidsmiljø
•  Erfaring med forbedringsarbeid, tjenesteutvikling, forskning og implementering
•  Erfaring med tett samhandling på tvers av sektorer og fagmiljø
•  Dokumenterbar økonomihåndtering, i sammenheng med bemaningsplanlegging for turnustjenesten
•  God digital kompetanse og dokumenterbar erfaring med relevante systemer
•  God skriftlig fremstillingsevne og gode kommunikasjonsferdigheter på både norsk og engelsk
•  God kjennskap til lov og avtaleverk

Personlige egenskaper

 God evne til å skape tillit og engasjement hos medarbeidere og samarbeidspartnere i døgnkontinuerlig drift

 Trygg i lederrollen, og arbeide mål- og resultatorientert

 Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, fordel med erfaring fra representasjonsarbeid eks. presentasjon og arbeid i nettverk

•  Åpen og imøtekommende for medarbeidere i døgnkontinuerlig drift
•  Være løsningsorientert og kunne samarbeide godt med tillitsvalgte og verneombud
•  Takle og trives med et høyt arbeidstempo
•  Strukturert og planmessig i arbeidet

 Fremme åpenhet og dele av din kunnskap og erfaring

 Personlig egnethet, samarbeidsevner og erfaring innen rehabilitering vil vektlegges

Vi tilbyr

 Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver

 En tjeneste i endring og utvikling

 Kolleger med høy kompetanse, faglig engasjement og godt arbeidsmiljø

 IA-bedrift

•  Gode pensjons- og lånevilkår gjennom Oslo Pensjonsforsikring
•  Lønn etter Oslo kommune sitt regulativ
•  Bedriftsidrettslag
•  Arbeidstid: 37,5 timer/ uke med fleksitidsordning