Pedagogisk leder - vikariat
Åkeberg barnehage, Oslo kommune, Bydel Gamle Oslo
Frist 10. nov. · Heltid · Vikariat
Åkeberg har 3 storbarnsavdelinger og 4 småbarnsavdelinger. Vi holder til i et "slott" på Galgeberg med store uteområder, gymrom, bibliotek og grupperom. Hos oss ser vi på lek og relasjoner som grunnsteinene i alt vi gjør.
Åkeberg er en barnehage med et stort mangfold, og vi anser likeverd og mangfold både som verdier og en kompetanse. Her skal alle barn få like muligheter ut i fra sine forutsetninger og oppleve seg inkludert i fellesskapet. Satsningsområdene våre er tidlig innsats og samspillskvalitet.
Vi benytter blant annet verktøyene CLASS og TOPI i arbeidet med relasjoner og samspill. Personalet består av styrer, 11 pedagogiske ledere, 5 barne- og ungdomsarbeidere og 7 barnehagemedarbeidere, samt egen støttepedagog. I tillegg har vi økt pedagogtetthet med to ekstra barnehagelærere.
Til vår småbarnsavdeling Lillebjørn søker vi nå en varm og engasjert pedagogisk leder til et vikariat fra 1.1.27 tom 31.08.27, med gode muligheter for forlengelse. Lillebjørn avdeling består av 9 barn og 3 ansatte.
Du blir med i barnehagens lederteam sammen med 10 andre pedagogiske ledere og styrer, og sammen utvikler vi barnehagen. Lederteamet er godt etablert, har stor takhøyde og faglig engasjement. Barnehagen ligger sentralt plassert i Bydel Gamle Oslo.
Ønsket oppstart: 1.januar. Tiltredelse krever godkjent politiattest.
Arbeidsoppgaver
- Drift av avdelingen i tråd med lover, forskrifter og Oslostandarder
- Planlegge, iverksette og evaluere det pedagogiske arbeidet
- Lede avdelingens arbeid med utvikling av sosialt miljø, læringsmiljø og foreldresamarbeid
- Veiledning av barnehagemedarbeidere
- Bidra aktivt i barnehagens utviklingsarbeid
- Aktiv deltagelse i barnehagens lederteam
- Ansvar for fellesoppgaver i barnehagen
Kvalifikasjoner (overskrift)
Det kreves godkjent førskolelærerutdanning / barnehagelærerutdanning. Andre med annen relevant høgskole-/universitetsutdanning innen pedagogikk er velkomne til å søke. For søkere uten førskolelærerutdanning / barnehagelærerutdanning kan det søkes/gis dispensasjon fra utdanningskravet for inntil 1 år.
Bestått Nasjonal norskprøve B1 eller tilsvarende.
Søkere med utenlandske yrkeskvalifikasjoner må vedlegge dokumentasjon på at de oppfyller kravet om norskferdigheter ibarnehageloven § 28. Søknader uten vedlagt dokumentasjon blir ikke vurdert.
Beherske relevante dataverktøy (Microsoft 365, Teams bla.)
- Du har lekelyst, entusiasme og interesse for arbeid med mangfold
- Er samarbeidsorientert og handlingsrettet
- Har arbeidserfaring fra barnehage, gjerne ledererfaring
- Ser deg selv som et del av et fellesskap, både på avdeling og i barnehagen
- Evne og vilje til faglig og personlig utvikling
- Behersker bruk av digitale verktøy
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
- Er aktiv med barn, ute og inne, alle årstider
- Et godt etablert fagmiljø og ledergruppe
- Veiledning av nyutdannede førskolelærere
- Månedlige ledersamtaler
- Stedlig styrer
- Fem planleggingsdager
- Et mangfoldig og godt arbeidsmiljø
Kort vei til all kollektiv ferdsel
Konkurransedyktig lønn og gode forsikrings- og tjenestepensjonsordninger
Rabatt på trening hos SATS
Arbeids PC og mobil
Lønnsplassering i lønnstrinn 33 til 46 (kr 623 400,- til kr 782 700,- pr år i 100 % stilling) i Oslo kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet.
Om arbeidsgiveren
Gamle Oslo er en mangfoldig bydel med store variasjoner i befolkningens ressurser og levekår. Bebyggelsen er preget av alt fra middelalder til hypermoderne hus øst i Bjørvika. Sammen med våre 65 000 innbyggere og andre aktører jobber vi for å realisere visjonen «sammen om løsninger». Våre prioriterte satsingsområder er arbeid og aktivitet, forebyggende og tidlig innsats, helhetlige og tilgjengelige tjenester og gjensidige og robuste partnerskap.
I Bydel Gamle Oslo er nærvær en viktig del av arbeidskulturen vår. Vi jobber sammen for å skape et godt arbeidsmiljø og levere best mulige tjenester til innbyggerne.
Arbeidsplassene i Bydel Gamle Oslo skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Bydel Gamle Oslo legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.
