Ungdomsklubbleder

Vil du være med på å skape en trygg, inkluderende og aktiv møteplass for ungdom på Høvåg? Grasroda ungdomsklubb søker en engasjert medarbeider i 20 % fast stilling. Hos oss får du muligheten til å bygge relasjoner, skape aktiviteter og bidra til positive opplevelser for ungdom mellom 13 og 18 år.

Vi ser etter deg som trives sammen med ungdom, tar initiativ og ønsker å gjøre en forskjell i unges hverdag. Ungdomsklubben er åpen hver onsdag 18-21.00 og annenhver fredag (oddetallsuker) 18-22.00. Men arbeidstiden kan avvike ved større arrangementer.

Arbeidsoppgaver

• Skape et trygt og inkluderende miljø for ungdom.
• Planlegge og gjennomføre aktiviteter og arrangementer.
• Bygge relasjoner og være en trygg voksenperson.
• Delta i driften av ungdomsklubben.
• Motivere ungdom til deltakelse, mestring og fellesskap.
• Samarbeide med kollegaer om utvikling av tilbudet ved Grasroda ungdomsklubb.

Kvalifikasjoner

Krav til kvalifikasjon

• God digital kompetanse
• Interesse for og engasjement i arbeid med ungdom.
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
• Evne til å bygge relasjoner og være en trygg voksenperson.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
• Den vi ansetter, må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse

Ønskede kvalifikasjoner

• Erfaring fra arbeid med ungdom, enten gjennom jobb, frivillighet eller organisasjonsarbeid.
• Påbegynt eller fullført utdanning innen barne- og ungdomsarbeid, pedagogikk, sosialfag, folkehelse eller andre relevante fagområder.
• Evne til å ta initiativ, arbeide selvstendig og skape engasjement blant ungdom.
• Erfaring med aktivitetstilbud, arrangementer, gaming/e-sport eller andre fritidsaktiviteter for ungdom.
• Kjennskap til ungdomskultur og ungdomsmedvirkning.

Personlige egenskaper

• Trives i et ungt og aktivt miljø.
• Har interesse for ungdomskultur, for eksempel gaming, musikk, kreative aktiviteter eller e-sport.
• Er positiv, inkluderende og flink til å bygge relasjoner.
• Er en trygg og tydelig voksenperson.
• Tar initiativ og bidrar til gode opplevelser for ungdom.

Vi tilbyr

• Et faglig sterkt arbeidsmiljø med verdiene åpenhet, respekt og humor
• Mulighet for kompetanseutvikling i tråd med enhetens kompetansebehov
• Velferdsordninger som trening i arbeidstiden
• Lønn etter tariffavtale iht. kapittel 4 eller 5 ut fra kvalifikasjoner
• Offentlig tjenestepensjon i KLP, som uførepensjon, etterlattepensjon, bank, forsikring og spareprodukter